V inzerátu hledají supermana? Nenechte se odradit

Trh práce je teď v situaci, kdy je hodně nabídek a nepříliš kandidátů. Za takových okolností se zvlášť vyplatí odpovídat i na inzeráty, u nichž si nemůžete odškrtnout všechny dovednosti, které zaměstnavatel požaduje. Přesto je potřeba jednat s rozmyslem. Jestliže někdo doposud pracoval jako číšník, těžko se z něj stane vedoucí prodejny nábytku s alespoň dvouletou praxí.

Existují tři zásady, které je dobré dodržovat, když člověk odpovídá na inzerát:

Jak získat perfektní práci? Dostávej tipy pravidelně

Jak zaujmout firmu

Čím oslnit na pohovoru

Max 1 e-mail týdně

E-mailová adresa:

Chci tipy zdarma

Své údaje máš v bezpečí. Zobrazit více

• Splňuji alespoň 80 % požadavků? Pak má smysl se o získání práce pokoušet.
• Vyhovovat je potřeba zejména podmínkám vypsaným mezi prvními. Bez nich se inzerovaná práce většinou dělat nedá. Nemám-li například řidičák na kamion, těžko s ním můžu jezdit.
• Nelhat, stejně se to pozná.

Pošlete co nejlepší vstupenku na pohovor

Pokud se kandidát rozhodne, že na inzerát odpoví, může se pokusit zvýšit svoje šance přidáním motivačního dopisu. V něm je dobré se soustředit na ty dovednosti, které podle inzerátu splňuje. Může ale také trochu zariskovat a zmínit, že v tom nebo v onom by se musel ještě zdokonalit, případně nemá zatím zkušenosti, ale rád/a by je získal. Třeba personalista ocení upřímnost a na pohovor uchazeče pozve. Protože právě o to jde – dostat se na pohovor.

Nechte působit kouzlo své osobnosti

Tam už bude mít kandidát lepší příležitost přesvědčit zaměstnavatele, že by se na inzerovanou práci hodil, i když není z hlediska požadavků úplně bez chybičky. Může zapůsobit svojí osobností, schopností vymyslet řešení modelových situací nebo zkušeností z jiného oboru, která se by se mu mohla na nové pozici hodit. Zaměstnavatel se pak třeba rozhodne, že si nováčka zaškolí sám. Ostatně tuto ochotu zmiňuje řada firem už v samotném inzerátu. Nejčastěji volí formulace typu: schopnost pracovat s přístrojem XY výhodou, ale ostatní zaučíme. Dává tak jasně najevo, že nějaká dovednost není podmínkou přijetí. Pak je rozhodování, zda odepsat na inzerát či ne, ještě snadnější.