TRAINEE PROGRAM pro absolventy technických oborů VŠ

Jste čerstvým absolventem VŠ nebo letos končíte studium? Kontaktujte nás ihned a ještě při studiu s námi můžete začít spolupráci formou brigády (s nastavením docházky Vašim aktuálním možnostem). Po ukončení studia můžete využít jedinečných výhod Trainee programu! (brigáda během studia není podmínkou pro nástup do Trainee programu).

!! Flexibilní rotační program s možností přizpůsobení rotací cílové pozici !!

HLAVNÍ NÁPLŇ PRÁCE:

• Nabízíme poznání fungování mezinárodní automotive společnosti, procesů a technologií
• Začít můžete (ale není to podmínkou) již při studiu - spolupráce formou brigády s přizpůsobením docházky studiu
• Po ukončení studia možný přestup do Trainee programu - jednotlivé rotace v různých odděleních: Technologie – Výroba – Kvalita – Nové Projekty - Logistika aj..
• Po úspěšném ukončení Trainee programu – možnost pracovního poměru na dobu neurčitou, zajímavé a perspektivní PRACOVNÍ NABÍDKY (vč. možných mezinárodních zkušeností) s přípravou na budoucí role expertů a vedoucích pracovníků
• Příležitost uplatnit teoretické znalosti v praxi, mimo jiné řešením skutečných aktuálních problémů

INFORMACE O CHYSTANÉM PROJEKTU:

• Podpora projektu VW MEB+S Pentatonic
• Podpora spuštění projektu nového plnicícho potrubí a palivové nádrže MQB37
• Sledování časového harmonogramu a dodávek, plánování množství
• Na starosti budete mít specifické úkoly spojené s řízením projektu
• Získáte vhled do úkolů Program Managementu v jeho důležitých fázích
• Úzká spolupráce s projektovým týmem

POŽADAVKY:

• Ambiciozní student/tka technického oboru VŠ s iniciativou a aktivním přístupem k řešení problémů
• Vzdělání v technickém oboru (mechatronika, robotika, elektronika, strojírenství, průmyslový management apod.), popř. product management, projektové řízení, logistika a kvalita
• Ochota učit se novým věcem a zájem o sebevzdělávání
• Komunikační a organizační schopnosti
• Znalost komunikativní AJ a ČJ podmínkou
• Zapálení a orientace na výsledky

BENEFITY:

• Motivační systém odměňování – v závislosti na zkušenostech kandidáta
• Měsíční výkonové prémie (až 3.000,- Kč) a další bonusy
• Nadstandardní příspěvek na penzijní připojištění ve výši 3 % - 6 % hrubé mzdy, tzn. v průměru 1.000 - 3.000,- Kč v závislosti na výši mzdy
• 13. mzda (ve výši jedné měsíční mzdy, není vázáno na plnění cílů), 14. mzda (vyplacena v závislosti na výkonnosti závodu)
• Příspěvek na závodní stravování (dotované obědy, kantýna v areálu závodu) – cena za oběd 25,- Kč
• 5 týdnů dovolené
• Odměny za zlepšovací návrhy – až 25.000,- Kč
• Odměna za doporučení vhodného kandidáta – až 50.000,- Kč
• Odměny při dosažení pracovního jubilea, odměny při speciálních osobních událostech (svatba, narození dítěte, důchod)
• Služební telefon a notebook, možnost využití výhodného tel. tarifu
• Motivační program v oblasti BOZP – další finanční benefity
• Sportovní programy
• Firemní společenské a sportovní akce
• Firemní vzdělávání, propracovaný systém plánování dalšího rozvoje a kariérního růstu, vč. možností mezinárodní mobility v rámci celé společnosti Textron

NÁSTUP MOŽNÝ DLE DOHODY.

Pokud Vás naše nabídka oslovila nebo máte zájem o bližší informace, prosím zašlete Váš životopis nebo kontaktujte paní Barboru Rakoušovou, tel.: +420 727 967 802.

KAUTEX TEXTRON BOHEMIA spol. s r. o., Bakovská 36, 294 02 Kněžmost, www.kautex.com