Koordinátor přímé obslužné péče

PROČ JÍT PRACOVAT DO DS CHODOV

Jsme Domov s tradicí, na kterou jsme hrdí a vizí do budoucna, ke které směřujeme.
Zakládáme si na profesní etice a kvalitně odvedené práci.
Vážíme si zaměstnanců, klientů i partnerů a jednáme fér.
Nadstandardně podporujeme zaměstnance v osobním rozvoji a vzdělávání.
Respektujeme vyváženost osobního a profesního života.
Sledujeme trendy a nové technologie a zavádíme je do praxe.

PŘIDEJTE SE K NÁM na pozici

Koordinátor přímé obslužné péče

Náplň práce:

• plánování, koordinace a organizace každodenní péče o seniory na daném patře (25 – 40 klientů);
• velmi úzká spolupráce s vedoucí domova;
• spolupráce s ostatními koordinátory (dalších 7 kolegů na stejné pozici napříč domovem) dalšími pracovníky a úseky – administrativa, kuchyň, údržba, prádelna a další;
• kontrola kvality poskytované péče na daném patře – monitorování, zajištění souladu s platnými předpisy a standardy, identifikace a řešení problémů v oblasti péče, včetně případných stížností od klientů nebo jejich blízkých (ve spolupráce se sociální pracovnicí nebo vedoucí domova);
• podpora týmu pečovatelů na patře – především motivace k dosažení vysoké úrovně péče, poskytování poradenství a podpory týmu při řešení náročných situací a péče o specifické potřeby klientů;
• podílení se na tvorbě a revizi směrnic a vnitřních postupů;
• zajištění administrativních činností – práce v programu Cygnus a její kontrola;
• standardní činnosti pracovníka v sociálních službách (pečovatele);
• pracovní doba po-pá 8 hodin.

Nabízíme:

• stabilní zaměstnání;
• nadstandardní finanční ohodnocení;
• příplatek za vedení;
• odměny za dobře vykonanou práci;
• příjemný kolektiv a moderní pracovní prostředí;
• příspěvek na penzijní připojištění;
• výhodné závodní stravování (31,- Kč);
• mimořádnou podporu dalšího vzdělávání a osobního růstu;
• příspěvek na jazykové vzdělávání;
• 5 týdnů dovolené;
• sick days;
• bezplatnou právní poradnu;
• psychoterapeutickou podporu;
• bezproblémové parkování v okolí DS;
• zvýhodněné masáže a dětskou skupinu přímo v DS.

Požadujeme:

• absolvovaný kurz pracovníka v sociálních službách;
• praxi na pozici pracovníka v sociálních službách;
• velmi dobré organizační a komunikační dovednosti;
• schopnost vést a stmelovat kolektiv zaměstnanců;
• kladný vztah k seniorům, laskavý a trpělivý přístup;
• spolehlivost, pracovitost, samostatnost;
• trestní bezúhonnost ve smyslu zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách.