Specialista/specialistka náboru

Co bude Vaší odpovědností?

• Obsazovat otevřené pozice.
• Vyhledávat kandidáty, vést pohovory a doporučovat vhodné uchazeče.
• Sledovat efektivitu náborových aktivit a navrhovat zlepšení.
• Spolupracovat s HR týmem a administrativní podporou.
• Pravidelně spolupracovat s příslušnými hiring manažery.
• Organizovat a účastnit se náborových akcí, veletrhů práce a dnů otevřených dveří.

Co je pro roli klíčové?

• Kvalita a rychlost obsazování pozic.
• Pozitivní přístup.
• Profesionální komunikace s uchazeči i manažery.
• Schopnost samostatně si organizovat práci a stanovovat priority.

Bez čeho se neobejdete?

• Máte alespoň roční zkušenost s náborem provozních zaměstnanců.
• Máte tah na branku a baví Vás práce s lidmi.
• Máte výtečné komunikační dovednosti.
• Máte minimálně středoškolské vzdělání s maturitou.
• Vlastníte řidičský průkaz skupiny B a ochotu pravidelně cestovat.

Co nabízíme:

• Stabilní zázemí silné organizace.
• Prostor pro vlastní iniciativu a profesní růst.
• Flexibilní pracovní dobu.
• 5 týdnů dovolené + 2 sick days.
• Stravenkový paušál 100 Kč/den, plně hrazený zaměstnavatelem.
• Zvýhodněné mobilní tarify od společnosti T-Mobile.
• Výhody a slevy na produkty skupiny ČSOB.
• Další 2 dny volna navíc pokud máte dítě do 15 let věku.
• Příspěvek na životní nebo penzijní pojištění (300 Kč a 500 Kč měsíčně).
• Příspěvky na rekreaci a dětské tábory 2000 Kč.
• Možnost vstoupit do programu Multisport.

Nástup: 1. 12. 2026