Operativní nákupčí (R-1060)

Poslání pozice: Zajišťovat efektivní a včasný nákup materiálů, komponentů a služeb potřebných pro výrobu a provoz. Udržovat plynulý tok dodavatelského řetězce vyvážením výkonnosti dodavatelů, nákladové efektivity a dostupnosti materiálu. Úzce spolupracovat s týmy plánování, logistiky, kvality a výroby, aby byly zajištěny optimální skladové zásoby a včasné dodávky.

Co bude vaší náplní práce?

• Řídit každodenní nákupní aktivity s cílem zajistit dostupnost materiálu pro výrobu.
• Vystavovat a sledovat nákupní objednávky na základě MRP nebo prognóz poptávky.
• Monitorovat výkonnost dodavatelů (spolehlivost dodávek, kvalita, rychlost reakce).
• Koordinovat dodávky s plánováním a logistikou a předcházet výpadkům materiálu.
• Udržovat přesná data v ERP systému (informace o dodavatelích, dodací lhůty, ceny).
• Řešit problémy s dodávkami nebo kvalitou ve spolupráci s týmy Kvality a Výroby.
• Podporovat audity dodavatelů a iniciativy zaměřené na neustálé zlepšování.
• Identifikovat možnosti úspor a optimalizace procesů.
• Zajišťovat dodržování interních nákupních pravidel a etických standardů.
• Podílet se na projektech dodavatelského řetězce zaměřených na efektivitu, automatizaci nebo udržitelnost.

Co požadujeme?

• Min. 3 roky zkušeností v operativním nákupu ve výrobním prostředí.
• Plynulá znalost českého a anglického jazyka pro telefonickou i e-mailovou komunikaci.
• Pokročilá znalost MS Excel (kontingenční tabulky, vyhledávací funkce, práce s větším objemem dat).
• Schopnost samostatně převzít odpovědnost za svěřenou agendu a rychle se zorientovat v prostředí firmy.
• Zkušenost s každodenní komunikací a vyjednáváním s dodavateli, včetně řešení problémů s dodávkami a termíny.
• Odolnost vůči stresu, schopnost efektivně řídit více priorit současně a dotahovat úkoly do konce.
• Časová flexibilita, proaktivní přístup a ochota hledat řešení i nad rámec běžné operativy.

Co vám nabízíme?

• Stabilní zaměstnání v české technologické společnosti s mezinárodním působením
• 5 týdnů dovolené + 1 volný den navíc
• Zkrácenou pracovní dobu 7,5 hodiny denně a flexibilní pracovní dobu a možnost home office dle charakteru pozice
• Roční bonus ve výši 13. mzdy a každoroční valorizace mezd
• Firemní školka
• Příspěvek na penzijní připojištění
• Zvýhodněné podnikové stravování
• Zvýhodněná karta Multisport
• Příspěvek 3 000 Kč ročně na volnočasové aktivity v rámci benefitního programu Meobenefit.
• Možnost čerpat část mzdy již v průběhu měsíce prostřednictvím aplikace Advanto.
• Odměnu až 50 000 Kč za doporučení nového kolegy
• Příležitost rozvíjet své znalosti a zkušenosti v mezinárodním prostředí