IT Analytik/čka pro core systémy pojišťovny

• Do nově vznikajícího týmu v ČSOB pojišťovně hledáme IT analytiky, kteří se budou podílet na analýze a postupném přebírání core systému pojišťovny.
• Vaším úkolem bude připravovat detailní technická zadání s dopadem na jednotlivé aplikace a integrace a spolupracovat s business analytiky, vývojáři i externími dodavateli.
• Zároveň se budete pohybovat v prostředí s desítkami integrací mezi systémy.
• Hledáme seniorní i juniorní analytiky – důležitá je chuť proniknout do komplexních systémů a postupně převzít odpovědnost za řešení.

Jak bude vypadat práce na této pozici?

• tvorba funkčního a technického designu pro backend systémy
• analýza dopadů změn, integrací (REST/SOAP) a workflow systému
• spolupráce s business analytiky, vývojáři a externím dodavatelem
• komunikace napříč týmy s cílem dodat kvalitní analytický výstup pro vývoj
• návrh a popis integračních rozhraní (API, messaging, datové toky)
• parametrizace a konfigurace vybraných částí systému (pravidla, produkty, workflow)
• validace dodavatelského řešení a přebírání ownershipu nad jednotlivými oblastmi systému

Pracoviště

• v centru Pardubic

Naše očekávání?

• máte zkušenost z pozice IT analytika nebo technické role (vývojář, integrační specialista, provoz apod.)
• orientujete se v oblasti SQL, návrhu technické dokumentace a API a integračních rozhraních (REST, SOAP, datové toky)
• není Vám cizí práce v Confluence, JIRA apod.
• výhodou je zkušenost z pojišťovnictví nebo finančního sektoru
• výhodou je zkušenost s krabicovými systémy (např. Guidewire, SAP apod.)
• dokážete se zorientovat v komplexním systému a nést odpovědnost za svěřenou oblast
• účast na releasech / nasazeních (výjimečně i mimo standardní pracovní dobu)
• nebojíte se komunikovat anglicky (ideálně úroveň B2)

Co nabízíme?

• práci na transformaci core systému pojišťovny
• komunikaci se zahraničním dodavatelem, využijete tedy angličtinu
• možnost reálně ovlivnit podobu cílového řešení (nejde jen o dokumentaci)
• reálný vliv na podobu cílové architektury a přebírání systému od externího dodavatele
• spolupráci na rozsáhlém prostředí s vysokým počtem integrací
• možnost růstu od juniorní role až po ownership konkrétních domén systému

Proč do toho jít s námi?

• Začneme skvělým pocitem z dobře vykonané práce, která dělá radost, dává smysl a je fér.
• Bezva tým a vlastně celá pojišťovna, kde máme opravdu rodinné prostředí. Našeho Jirku – generála můžete potkat na společných akcích a reálně si s ním popovídat, zasoutěžit, probrat svoje nápady.
• 5 týdnů dovolené + 7 dní volna navíc + 2 dny dobrovolnického volna + volno pro single rodiče + volno pro těhotné.
• Cafeterie – ročně vám přispějeme na nákup dárků, knih, dovolených a volnočasových aktivit až 12.000,- Kč.
• Příspěvek na stravování – přidáme vám na jídlo 170 Kč za odpracovaný den – ročně tedy až 42.500,- Kč.
• Příspěvek na životní pojištění a penzijní připojištění až 3.000 Kč + skupinové výhody pro zaměstnance ČSOB skupiny.
• Zvýhodněný tarif pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky od T-mobile (až 5 sim karet).
• Vzdělávání – desítky rozvojových kurzů najdete přímo u nás + Seduo zcela zdarma.
• Dotovaná Multisport karta.
• Zvýhodněné produkty - Slevy až 30 % na produkty ČSOBP – pojištění majetku, léčebné výhody, pojištění odpovědnosti za škodu způsobenou zaměstnavateli.
• Možnost práce z domova.
• Technické vybavení – notebook, služební telefon.
• Zaměstnanecké akce – sportovní hry, rodinné víkendovky, vodní výlety a další skvělé aktivity.