IT Administrator

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:

Do naší společnosti INTEVA PRODUCTS CZ hledáme vhodného uchazeče nebo uchazečku na pozici IT Administrátor.

Popis práce:

• Zajišťuje správu a provoz síťových prvků lokální počítačové sítě, zejména pak serverů, počítačů, routerů atd.
• Zajišťuje rozvoj hlavních aplikací a zdrojů jejich podpory.
• IT podpora procesů (systémy EDI, traceabilita, Docházka, Stravování, Kamerový systém, ...).
• Správa počítačové sítě a serveru (HW, SW, Active Directory, databáze, servery, IT infrastruktura, telefony).
• Zaměstnanec pracuje samostatně na programových a servisních úkolech. Plní pracovní úkoly na základě příkazu nadřízeného zaměstnance.
• Má na starosti podporu koncových uživatelů sítě.
• Instaluje nový software v počítačové síti. Nastavuje a nasazuje IS.
• Provádí přidělené programovací úkony, rozbory a testovací procesy, pracuje v rámci týmu.
• Podporuje aplikovaný software – pomáhá opravit různé nesrovnalosti a případně realizuje drobná vylepšení.
• Sestavuje dokumentaci s ohledem na vývoj, změny a zlepšení. Zpracovává technické a technologické podklady pro zprávy. Analyticky zpracovává informace – požadavky na nové vlastnosti IS.
• Provádí monitoring a vyhodnocení bezpečnostních rizik v počítačové síti.
• Účastní se na projektech centrálního IT týmu.

Požadavky na uchazeče:

• SŠ/VŠ vzdělání technického směru.
• Praxe na obdobné pozici min. 3 roky.
• Výborná znalost práce s PC (MS Office).
• Anglický jazyk na komunikativní úrovni.
• Řidičský průkaz sk. B.
• Znalost síťových operačních systémů (Win 2008/2012, Linux), databázových systémů MS SQL.
• Znalost vývoje aplikací.

Nabízíme:

• Motivující mzdové ohodnocení dle zkušeností.
• Dotované stravování.
• Firemní akce.
• Dovolenou 23 dní s následným navýšením.
• Příspěvek na dojíždění 3 Kč/km.
• Příspěvek na penzijní připojištění, DIP - 800 Kč.
• Příspěvek na sportovní aktivity.
• Rozvoj zaměstnanců v rámci vzdělávacích programů.

Zamestnanecké výhody, benefity:
Závodní stravování
Možnost si napracovat hodiny
Individuální rozvržení pracovní doby
Bonusy/prémie
Příspěvek na dopravu
Flexibilní začátek/konec pracovní doby
Notebook
Občerstvení na pracovišti
Příspěvek na penzijní/životní připojištění
Příspěvek na sport/kulturu/volný čas
Vlastní organizace náplně práce