Obchodní ředitel/ka průmyslové firmy s působností v celé ČR

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti:
Hledáme obchodního ředitele / obchodní ředitelku, který/á převezme kormidlo obchodního týmu ve firmě. Nemusíte mít zkušenosti z globálního byznysu, stačí regionální nebo národní měřítko.

Budete mít přímou cestu k vedení firmy, prostor pro vlastní nápady a tým, který chce růst.

Pokud jste zvyklí přemýšlet v číslech, ale rozumíte i lidem, a pokud vás baví být u zákazníka, dotáhnout obchod až do konce a společně s týmem posouvat firmu dál, napište nám a my se vám ozveme.

Pokud přemýšlíte v číslech a zároveň rozumíte lidem, rádi se pohybujete mezi zákazníky a chcete společně s týmem posouvat firmu dál, napište nám. Rádi se s vámi spojíme.

Jak vypadá váš pracovní týden:
• Povedete obchodní tým a stanovíte jasné cíle, KPI a priority, aby každý obchodník věděl, na čem pracuje a proč.
• Řídíte obchod na základě dat: sledujete tržby a marži, včas odhalíte odchylky od plánu a hledáte skutečné příčiny, ne výmluvy.
• Podporujete tým u zákazníků a aktivně dotahujete obchodní případy až do uzavření.
• Vyjíždíte do terénu: navštěvujete regiony i provozy zákazníků v celé ČR, setkáváte se s regionálními manažery a rozjíždíte nový byznys.
• Reportujete přímo jednateli a prezentujete výsledky celého vedení firmy.
• Spolupracujete s technickým týmem a marketingem na prezentacích, materiálech a rozvoji značky.
• Pracujete v CRM systému (např.  Pipedrive), který je pro vás nástrojem, ne administrativou.

Zamestnanecké výhody, benefity:
Co u nás najdete
• Služební automobil k plnému využívání.
• Skutečný vliv na směr firmy: přímo reportujete jednateli a jste součástí vedení.
• Prostor pro vlastní nápady a změny, včetně možnosti formovat tým podle vaší představy.
• Mezinárodní zákazníky z Rakouska, Německa a dalších zemí.
• Tým, který chce růst a společně s vámi nastavuje cíle.
• Benefity  (stravenky, penzijní připojištění, Cafeteria, slevy na známé značky)
• Flexibilní pracovní doba + home office po domluvě

Konkrétní výši mzdy sdělíme v průběhu výběrového řízení. Rozsah se odvíjí od vašich zkušeností a je součástí osobního rozhovoru.

Požiadavky na zamestnanca:
Co je pro nás nezbytné
• Zkušenosti s vedením obchodního týmu. Stačí 2 až 3 roky, pokud máte doložené výsledky.
• Zkušenosti z B2B prostředí, nejlépe v technickém či průmyslovém segmentu (strojírenství, automotive, letecký nebo vesmírný průmysl).
• Angličtinu na úrovni obchodních jednání.
• Aktivní řidičský průkaz.

Výhodou je:
• Technické vzdělání,
• Znalost CRM  systému,
• Schopnost pracovat s daty a zároveň rozumět lidem.
• Německý jazyk