MANAŽER VÝROBNÍCH OPERACÍ (výroba PET preforem)

Máte technické vzdělání a zkušenosti s vedením lidí?

Do našeho mělnického týmu hledáme zkušeného kolegu/yni na pozici MANAŽERA VÝROBNÍCH OPERACÍ, který/á převezme odpovědnost za chod výrobního oddělení a bude se podílet na dalším rozvoji týmů a procesů ve výrobě.

Jaké budou Vaše hlavní povinnosti:

● Koordinace denních a týdenních provozních činností ve výrobě ve spolupráci s vedoucími výroby, údržby a kvality.
● Koordinace výrobního týmu (24/7 - 36 zaměstnanců) a zajištění bezpečné, efektivní a disciplinované každodenní práce.
● Koučování, rozvoj a hodnocení výrobního týmu.
● Sledování každodenní výkonnosti výroby, vývoj a stanovování hlavních klíčových ukazatelů výkonnosti (KPI).
● Prosazování iniciativ pro neustálé zlepšování ve výrobním provozu (řešení problémů, snižování odpadu, standardizace procesů).
● Zavádění a udržování nových procesů, změn zařízení a provozních vylepšení v úzké spolupráci s oddělením plánování, údržby a kvality.
● Vedení analýzy hlavních příčin a nápravných opatření pro výrobní incidenty, problémy s kvalitou a odchylky od procesů.
● Koordinace s vedoucím údržby ohledně dostupnosti zařízení, plánovaných prostojů, prioritních oprav a vylepšení souvisejících se zařízením.
● Optimalizace využití výrobního zařízení.

Co byste měl/a splňovat:
● Min. 5 let zkušeností ve výrobních provozech, ideálně výrobě plastů, obalů, chemikálií a podobně.
● Zkušenosti ve vedoucí roli s řízením směn výrobních týmů a jejich rozvojem (schopnost řídit a motivovat vícesměnné týmy).
● SŠ nebo VŠ vzdělání v oboru strojírenství, výroby, průmyslového managementu nebo příbuzného oboru.
● Vynikající znalost českého jazyka a dobrá znalost angličtiny (slovem i písmem).
● Praktické zkušenosti s výrobními procesy, nástroji pro zlepšování procesů a metodikami neustálého zlepšování.
● Důkladná znalost standardních výrobních postupů a postupů řešení problémů.
● Dobré komunikační a koordinační dovednosti s mezioborovými odděleními (plánování, údržba, kvalita, logistika).
● Schopnost implementovat změny a nové způsoby práce ve výrobní hale.
● Praktické, na výsledky orientované, myšlení s vysokým smyslem pro odpovědnost.

Co Vám můžeme mj.nabídnout:
● Odpovědnou práci ve stabilní zahraniční společnosti
● Dovolenou 5 týdnů
● Stravenkovou kartu/příspěvek na stravování
● Flexibilní začátek/konec pracovní doby
● Mobilní telefon
● Notebook
● Příspěvek na penzijní připojištění
● Bonusy/prémie