Hledáme kolegu do sales týmu – Obchodníka po telefonu (fix + provize, žádný cold calling)

Ahoj, jmenuji se Michal a hledám do týmu posilu na pozici Obchodník po telefonu.

Jsem v myTimi už 7 let – začínal jsem jako řadový zaměstnanec, dnes jsem spolumajitelem a Account Directorem. Můj tým má na starost pestrou škálu projektů: od salesu, přes zákaznický servis až po administrativu a virtuální asistenci. Prodejní projekty jsou ale něco, co nás opravdu baví a kde vidíme velký prostor pro růst.

Právě do části týmu, která řeší telefonický prodej a práci s připravenými leady, hledám člověka, který se chce v obchodě zlepšovat a mít výsledky, na které může být hrdý.

🧠 Co budeš doopravdy dělat?

Nebudeš obvolávat studené kontakty. Voláme lidem, kteří už sami projevili zájem – vyplnili formulář, stáhli si materiály nebo poptali produkt. Tvým úkolem je zjistit, co potřebují, domluvit termín schůzky nebo dotáhnout obchod do konce.

💼 Pracujeme na projektech firem jako je:

• Alaskan Fisherman
• Farma živina
• Zahradnictví Jarabák
• Chytrá nemovitost
• Avenberg
• Pánské obleky Manemo a další

Díky tomu se naučíš pracovat s různými typy zákazníků a nebude to stereotyp.

Denně budeš mít připravený seznam leadů, systém práce a podporu zkušenějších kolegů. Když makáš, výsledky přijdou.

🚀 Kdo je “můj tým”?

Ve „velkém“ týmu nás je kolem 25, ale salesová část má dnes 15 lidí. Je to mix fulltime lidí kolem třicítky a šikovných studentů, kteří u nás začali a vyrostli.

Za roky, co tu jsem, jsem viděl několik lidí, kteří začali právě na telefonu a posunuli se:

• na seniornější projekty,
• k vedení menších týmů,
• nebo dokonce do marketingu či péče o klienty, když jsme zjistili, že je to pro ně lepší fit

Růst je u nás reálný a běžný – pokud člověk chce.

🌟 Koho do týmu potřebuji?

Nejde mi o deset let zkušeností v call centru. Víc než řemeslo mě zajímá člověk, který:

• dobře komunikuje a umí naslouchat,
• je spolehlivý, drží slovo a nebojí se zodpovědnosti,
• má drive a chce být lepší než včera,
• dokáže být konzistentní – v obchodě je to mnohem důležitější než „talent“,
• zapadne mezi nás lidsky

Prodej tě naučíme. Ale pracovat s lidmi a držet si standardy – to musíš mít v sobě.

🔥 Co u nás oceníš?

• Fix + provize, které dávají smysl a férově odměňují výkon.
• Žádné limity, žádné „skryté podmínky“.
• Hezké kanceláře na Palmovce – potkáváme se tu často, protože týmová práce je pro nás důležitá.
• Home office máme, ale full remote nám v salesu nikdy nefungoval.
• Každý den máš připravený jasný plán práce. Do 17:00 to jde zvládnout bez stresu a pak klidně skočíme na pivo. Podmínkou je, že věci budou hotové.

👉 Kdo by mohl být tvým kolegou?

Třeba Patrik nebo Ivo.
Patrik řídí část salesového týmu a je skvělý v komunikaci se zákazníky, má klidnou hlavu a díky tomu má stabilně skvělé výsledky. Ivo má dlouhodobě skvělé výsledky jak pro naši firmu, tak pro naše klienty. Dokáže velmi dobře popsat produkt a předat tipy a triky při prodeji po telefonu. Je mentorem a sales teamleaderem.

Oba začínali podobně – bez velkých zkušeností, ale s chutí něco dokázat.

🌍 Proč pracovat s námi?

• Flexibilita – práci sladíš s rodinou i koníčky.
• Pohodová a transparentní komunikace – když se něco nedaří, řešíme to, ne křičíme.
• Vzdělávání – otevřený přístup na interní školení (sales, marketing, komunikace…).
• Růst – možnost projít si různými projekty a posouvat se nahoru.
• Týmová atmosféra – chodíme teambuildingy i jen tak ven.
• Káva, ovoce a drobnosti na zub jsou u nás v kancelářích samozřejmostí.

Chceš se přidat?

Pošli nám CV a pár vět o tobě. Pokud si sedneme, ukážu ti práci přímo u nás a ty sám/sama rychle poznáš, jestli je to role pro tebe.