Vedoucí útvaru vývoje (m/ž)

Koho hledáme?

Hledáme zkušeného lídra, který se ujme zcela nové a strategicky významné pozice. Tato role představuje jedinečnou příležitost stát u zrodu interního vývojového týmu, jehož hlavním posláním je tvorba a rozvoj systémů pro stát, které mají přímý dopad na širokou veřejnost.

Nový vedoucí bude tím, kdo nejprve porozumí našim strategickým záměrům v oblasti insourcingu stávajících řešení, nastaví směr dalšího rozvoje a následně sestaví vlastní tým odborníků. Váš vliv bude zásadní nejen na podobu architektury a kvalitu výsledných systémů vyvinutých pro zákazníka, ale i na to, jak efektivně budou podporovat cíle a poslání celé organizace.

Pokud hledáte pozici, kde můžete skloubit architektonické myšlení s vizí a leadershipem, zároveň být u důležitých rozhodnutí a mít reálný dopad na fungování veřejné správy, pak je tato příležitost právě pro vás.

Vedoucí útvaru systémového vývoje a architektury (m/ž)

Co bude Vaše náplň práce?

• Postupné vybudování a vedení nového vývojového týmu, jeho motivace a rozvoj.
• Dohled nad realizací vývojových projektů – kvalita, termíny, rozpočet.
• Spolupráce s vedením podniku při nastavování strategie a roadmapy.
• Poskytování technického vedení a konzultace během celého vývoje projektů, včetně posouzení a výběru vhodné technologie a platformy pro implementaci řešení.
• Dohled nad analytickými činnostmi a jejich řízení i doplňování na nejvyšší úrovni analyzovaných modelů.
• Součinnost při návrhu, připomínkování či realizaci činností externích/dalších dodavatelů ve vztahu k předmětu vyvíjeného systému.
• Součinnost při testování a akceptaci dodávek vyvíjených systémů.
• Zavádění standardů, metodik a dobré praxe v oblasti vývoje a architektury e-government řešení a sledování novinek v této oblasti.

Co požadujeme?

• Prokazatelné zkušenosti s návrhem a řízením business/IT architektury.
• Zkušenost s vedením vývojového týmu, případně s jeho budováním.
• Zkušenost s programováním, znalost vývoje aplikací pro OS (Windows, Linux,…).
• Znalost metodik enterprise a business architektury (TOGAF, ArchiMate výhodou).
• Přehled o tom, jak vzniká software – od návrhu a vývoje až po testování, nasazení a údržbu.
• Výhodou je zkušenost s řízením insourcingu nebo transformace z externího na interní vývoj.
• Strategické, koncepční a analytické myšlení s orientací na dlouhodobý rozvoj.
• Vyjednávací a organizační dovednosti, samostatnost.
• Schopnost motivovat a podporovat růst spolupracovníků, být týmový lídr.

A co Vám za to nabídneme my?

• Různorodou práci a příležitost získat mnoho zkušeností.
• 5 týdnů dovolené a další dny placeného volna navíc.
• Pružnou pracovní dobu v délce 7,5 hod. a pracoviště v centru Prahy 1.
• Příspěvek na penzijní spoření a životní investiční pojištění.
• Čerpání příspěvků z Fondu kulturních a sociálních potřeb prostřednictvím systému Cafeterie.
• Možnost Multisport karty za zvýhodněnou cenu pro zaměstnance i jejich rodinné příslušníky.
• Po plném zaučení občasný home-office.
• Stravenkový paušál a firemní kantýnu přímo v budově.
• Dotované jazykové vzdělávání v rámci pracovní doby.
• Odměnu za odpracované roky (za každých 5 let) nebo při významném jubileu.
• Pojištění zaměstnanců za škodu způsobenou zaměstnavateli.
• Možnost pobytu v našich rekreačních zařízeních a hotelích/lázeňských domech VOLAREZA za zvýhodněných podmínek.
• Využití klubu „Konírna“ k soukromým akcím.
• Nástup možný od ledna 2026, případně dohodou.

Výhradně kvůli plynulosti inzertního textu je popis pracovní nabídky psán v jednom rodě. Státní tiskárna cenin, s.p. tím neupřednostňuje žádného kandidáta nebo kandidátku. Všechna došlá CV budou posuzována z hlediska kvalifikačních požadavků, a nikoliv na základě jakéhokoliv jiného hlediska, které by mohlo být považováno za diskriminační.

Státní tiskárna cenin, s.p. si vyhrazuje právo zrušit, přerušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu nebo nevybrat žádného uchazeče.

Uchazeči sami nesou náklady, které jim účastí ve výběrovém řízení vzniknou.