Maintenance Manager

Hledáme lidského, iniciativního leadera, který se nebojí jednat a jít příkladem. Člověka s technickým myšlením a tahem na branku, který dokáže vést a podpořit svůj tým, stanovit jasné priority a přinášet řešení.
Nejde nám o to, abyste byli odborníkem na každý šroubek – od toho máte v týmu své specialisty údržbáře, nástrojaře, techniky a elektrikáře, kteří své práci rozumí, důležité je, že rozumíte technice, umíte se rozhodnout, postavit se za svůj tým a spolupracovat s vedením na zlepšování procesů i výsledků. Staňte se součástí našeho moderního závodu, fajn kolektivu a převezměte vedení 11 členného týmu.

Náš momentální Maintenance Manager přijal novou výzvu a společně s ním chceme vybrat vhodného nástupce, kterému by svůj stabilní tým předal.

Co vás čeká:

• Řízení a koordinace činností údržby výrobních zařízení, nástrojů, budovy a technické infrastruktury
• Plánování, příprava a vyhodnocování preventivní a prediktivní údržby
• Stanovování priorit a rychlá reakce při poruchách zařízení
• Vedení, rozvoj a motivace týmu údržby
• Řízení dodavatelů údržby a dohled nad dodržováním rozpočtu a termínů
• Optimalizace správy náhradních dílů a nákladů na údržbu
• Reporting výsledků údržby a akčních plánů vedení závodu, především vašemu přímému nadřízenému (Plant Managerovi)
• Aktivní účast na zlepšování procesů a efektivity zařízení

Jaké znalosti a dovednosti byste měli mít:

• Zkušenosti s řízením lidí (nemusí být přímo z údržby)
• Technický přehled – rozumíte principům fungování strojů, zařízení či výrobních procesů
• Schopnost plánovat, stanovovat priority a samostatně rozhodovat
• Vyjednávací a organizační dovednosti
• Znalost práce se softwarem pro údržbu výhodou
• Znalost principů štíhlé výroby (5S, SMED, Kaizen apod.) výhodou
• Komunikativní znalost angličtiny (min. B2)
• Proaktivní přístup, energie a ochota převzít zodpovědnost

Co Vám můžeme nabídnout:

• Moderní závod (postaven před 3 lety) otevřen novým možnostem s chutí posouvat věci kupředu
• Mezinárodní zázemí
• Zkušený tým údržby
• Využívání AJ na každodenní bázi
• Firemní vůz i k soukromým účelům
• Bonusy na základě cílů
• 20 dní dovolené + 5 dní osobního volna
• Plně hrazené obědy
• Program Cafeteria
• Multisport karta
• Možnost rozvoje a kariérního růstu, AJ kurzy